Webinar: Cinco caminos para que los datos se conviertan en una gestión de valor para la empresa
People Analytics
el jueves, 26 de mayo de 2022 de 10:00 a 16:00
Dónde:
Webinar
online
los inscritos recibirán el link de invitación
Contacto:
91 758 64 82 | [email protected]
Los profesionales de Recursos Humanos han de adoptar una profunda modificación del paradigma en relación con la gestión de los datos y la información de los colaboradores que trabajan para sus compañías: consiste en actuar con datos, sin tener en cuenta si los mismos se encuentran almacenados en los HRIS (Sistemas de Información de Recursos Humanos).
Ahora bien, si no conocemos cuál es la información, dónde la podemos encontrar y que interpretación y uso debemos realizar de los grandes volúmenes de datos que -de manera permanente- provocan las organizaciones, la mejor manera de determinar la relación entre la gestión de las personas y la estrategia de negocio es mediante la competencia emergente. Esta competencia, cada vez más relevante, necesita de creatividad para precisar información que muchas veces no se aprecia a simple vista, además de comenzar a incorporar en la agenda de Gestión de Personas la Gestión de los Datos relacionada con qué capturar, cómo hacerlo y cómo mantenerlo.
Ponentes
- Juan M. Bodenheimer, docente y consultor internacional en People Analytics, Coaching y Desarrollo Organizacional, además de CEO de Instare Consultores.
- Paúl Rosillón, coordinador de ORH Venezuela.
19/05/2022 08:50 | Delgado